دور التكوين في تحقيق الرضا الوظيفي - دراسة حالة: المديرية الولائية للوكالة الوطنية لمسح الأراضي - تلمسان

Abstract

تناولت هاته الدراسة دور التكوين في تحقيق الرضا الوظيفي في المديرية الولائية للوكالة الوطنية لمسح الأراضي - تلمسان - و هدفت هذه الدراسة إلى تحديد أثر التكوين على رضا العاملين، و لتحقيق أهداف البحث إستخدمنا إستمارة لجمع البيانات، تم توزيعها على عينة تقارب 120 عامل، كما تم إستخدام برنامج إكسيل في التحليل الإحصائي للبيانات. و توصلت الدراسة إلى عدة نتائج من أهمها أن المؤسسة تولي إهتمام كبير للتكوين و أن هناك ترابط كبير بين التكوين و الرضا الوظيفي للعمال.

Description

Citation