Gestion des ressources humaines du ministère d’éducation et d’enseignement Sahraoui.
| dc.contributor.author | Salama, Mohamed Fadel Sidna | en_US |
| dc.date.accessioned | 2021-04-14T10:18:46Z | en_US |
| dc.date.available | 2021-04-14T10:18:46Z | en_US |
| dc.date.issued | 2019-06-27 | en_US |
| dc.description.abstract | The project started in this study, has for main mission, to improve the performance and the effectiveness of the information system of ministry of education and teaching Saharawi. As part of our graduation project, we proposed an IT solution that addresses employee management and student management issues at the departmental level, such as redundancy of information in documents, loss considerable time, the use of paper media. This solution consists in developing an integrated human resources management system in the form of ERP based on the Odoo software package, offering more efficiency and performance for the different tasks of the Ministry. The proposed solution allows different managers to work in the same application environment. The application developed is based on two modules SEM HRD for employee management and SEM ISD for student management, allowing for better coordination and better monitoring of activities. | en_US |
| dc.description.sponsorship | Le projet entamé dans cette étude, a pour mission principale, d’améliorer la performance et l’efficacité du système d’information de ministère d’éducation et enseignement sahraoui. Dans le cadre de notre projet de fin d’études, nous avons proposé une solution informatique qui permet de remédier aux problèmes de gestion des employés et la gestion des étudiants au niveau du ministère, à savoir la redondance des informations dans les documents, la perte considérable de temps, l’utilisation des supports papier. Cette solution consiste à développer un système de gestion des ressources humaines intégré sous forme d’ERP à base du progiciel Odoo, offrant plus d’efficacité et de performance pour les différentes tâches du ministère. La solution proposée permet aux différents gestionnaires de travailler dans le même environnement applicatif. L’application développée s’articule sur deux modules SEM HRD pour la gestion des employés et SEM ISD pour la gestion des étudiants, permettant d’avoir une meilleure coordination et un meilleur suivi des activités. | en_US |
| dc.identifier.citation | salle des thèses | en_US |
| dc.identifier.other | MS-003-272-01 | en_US |
| dc.identifier.uri | https://dspace.univ-tlemcen.dz/handle/112/16370 | en_US |
| dc.language.iso | fr | en_US |
| dc.publisher | University of Tlemcen | en_US |
| dc.relation.ispartofseries | BFST2674; | en_US |
| dc.subject | ERP, Odoo, PostgreSQL, Python, XML, Saharawi Ministry, Human Resources. | en_US |
| dc.subject | ERP, Odoo, PostgreSQL, Python, XML, Ministère Sahraoui, Ressources Humaines. | en_US |
| dc.title | Gestion des ressources humaines du ministère d’éducation et d’enseignement Sahraoui. | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |