تأثير الأخلاق على إستراتيجية المؤسسة
| dc.contributor.author | Bouhellala, Souad | en_US |
| dc.date.accessioned | 2012-05-20T09:47:48Z | en_US |
| dc.date.available | 2012-05-20T09:47:48Z | en_US |
| dc.date.issued | 2012-05-20 | en_US |
| dc.description.abstract | إن تأثير الأخلاق على إستراتيجية المؤسسة أصبح اليوم من المواضيع المهمة التي تستدعي ضرورة التطرق إليها و التمعن فيها بشكل دقيق، و أيضا محاولة معالجتها بالشكل الصحيح و في الوقت المناسب، و هذا الأمر يتطلب ضرورة الإنتباه و الإهتمام أكثر لمختلف العوامل التي يتجلى فيها هذا التأثير، و التي تشتمل على كل من السلوك الإنساني و عوامل تحليله و كذا السلوك التنظيمي و علاقته ببعض المظاهر السلبية للأخلاق الوظيفية. | en_US |
| dc.identifier.uri | https://dspace.univ-tlemcen.dz/handle/112/770 | en_US |
| dc.language.iso | ar | en_US |
| dc.publisher | University of Tlemcen | en_US |
| dc.subject | الأخلاق، الإستراتيجية، السلوك الإنساني، السلوك التنظيمي | en_US |
| dc.title | تأثير الأخلاق على إستراتيجية المؤسسة | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |