سياسة التكوين  بالمؤسسة في إطار إقتصاد السوق حالة بعض مؤسسات ناحية تلمسان

Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace1.univ-tlemcen.dz/handle/112/3201

Affichage complet

Élément Dublin Core	Valeur	Langue
dc.contributor.author	Chellil, Abdellatif	-
dc.date.accessioned	2013-12-20T16:11:48Z	-
dc.date.available	2013-12-20T16:11:48Z	-
dc.date.issued	2013-12-20	-
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-tlemcen.dz/handle/112/3201	-
dc.description.abstract	لقد تطرقت الرسالة إلى موضوع التكوين بالمؤسسة،فالباب الأول تضمن عدة أقسام على التوالي:وظيفة التكوين،العمليات الأساسية في عملية التكوين،مبادرات و خطة التكوين،معرفة إحتياجات بالمؤسسة التكوين، طرق و تقنيات التكوين،مصلحة و ميزانية و تقييم التكوين،أما الفصل الثاني فتطرق إلى حقيقية التكوين بالمؤسسة الجزائرية :دراسة وظيفة و مكانة التكوين .	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	university of tlemcen	-
dc.subject	التكوين، المؤسسة الجزائرية، الأفراد	en_US
dc.title	سياسة التكوين بالمؤسسة في إطار إقتصاد السوق حالة بعض مؤسسات ناحية تلمسان	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Collection(s) :	Magistere en Management

Fichier(s) constituant ce document :

Fichier	Description	Taille	Format
سياسة-التكوين--بالمؤسسة-في-إطار-إقتصاد-السوق-حالة-بعض-مؤسسات-ناحية-تلمسان.pdf		4,32 MB	Adobe PDF	Voir/Ouvrir