Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace1.univ-tlemcen.dz/handle/112/12847
Affichage complet
Élément Dublin CoreValeurLangue
dc.contributor.authorKouadri Samet, Djawhar-
dc.date.accessioned2018-07-04T14:25:07Z-
dc.date.available2018-07-04T14:25:07Z-
dc.date.issued2018-02-
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-tlemcen.dz/handle/112/12847-
dc.description.abstractتبنت التشريعات الجنائية المعاصرة عقوبة العمل للنفع العام في سياستها العقابية، كآلية جديدة للحد من الظاهرة الإجرامية التي تفشت في المجتمعات بشكل رهيب، لا سيما بعدما أثبتت السجون أنها أصبحت مدرسة لتعليم الإجرام وتخرج المجرمين، لا مدرسة عقابية، وهي عقوبة بديلة للعقوبة السالبة للحرية تقوم على فكرة استثمار العقوبة من خلال تعويض الضرر الذي يسببه السلوك الإجرامي للجماعة، بتكليف المتسبب في الضرر بعمل يعود بالفائدة على المجتمع، فهي عقوبة مقيدة للحرية يكلف من خلالها المحكوم عليه بموجب حكم قضائي، وبعد موافقته بأداء عمل معين بدون مقابل ، لفائدة شخص معنوي عام أو خاص مؤهل لتحقيق المنفعة العامة، وذلك بعد دراسة ملف الحالة الخاص به من قبل سلطة مختصة، وتخضع هذه العقوبة لجملة من الشروط والضوابط القانونية حددها المشرع الجزائري في المواد من 5 مكرر 1 إلى 5 مكرر 6 من قانون العقوبات الجزائري.en_US
dc.language.isootheren_US
dc.relation.ispartofseries2017/2018;-
dc.subjectالعقوبةen_US
dc.subjectالبدائل العقابية المقيدة للحريةen_US
dc.subjectالسياسة العقابيةen_US
dc.subjectالعقوبات السالبة للحريةen_US
dc.subjectعقوبة العمل للنفع العامen_US
dc.titleعقوبة العمل للنفع العام في القانونين الجزائري والمقارنen_US
dc.typeThesisen_US
Collection(s) :Doctorat Classique en Droit

Fichier(s) constituant ce document :
Fichier Description TailleFormat 
Djawhar.pdf85,2 MBAdobe PDFVoir/Ouvrir


Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.