Benyahia, Mohamed2014-01-032014-01-032014-01-03https://dspace.univ-tlemcen.dz/handle/112/3270الفصل الأول تطرق إلى مفهوم المؤسسة و البيئة و الأداء و العوامل المؤثرة فيه و طرق قياسه،في الفصل الثاني خصص للإدارة العامة المواردالبشرية و الأداء و إلى تأثير التكوين على أدلء الأفراد و كذلك نظام الحوافز و الترقيات و علاقة القيادة بالأداء،ثم الجزء التطبيقي يتعلق بالتعريف بمؤسسة ميتانوفو معالجة تطور الإنتاج بالمؤسسة و تحليل أساليب تطور الفعالية و سبل تحسين و تغييردور أداء الأفراد.arالأداء, الأفراد, إدارة الموارد البشرية, المؤسسات الصناعية.Thesis